Generationskonflikte – Kooperation oder Konfliktpotenzial?
Generationskonflikte – Kooperation oder Konfliktpotenzial? Ich werde in letzter Zeit häufig von Führungskräften gefragt, wie es gelingt, Generationskonflikte innerhalb der Organisation so zu managen, das die Mitarbeitenden insgesamt wieder gut und gerne miteinander arbeiten und weniger Zeit in Konflikten verbringen. Die Antwort darauf ist mehr als ein zweitägiger Workshop unter dem Slogan einer generationsübergreifenden Zusammenarbeit…
